Como o seu nome indica, o período de socialização representa para os cachorros uma fase de aprendizagem da vida social. Começa por um período de atracção (não têm medo de nada) e prossegue geralmente por um período de aversão (medo de tudo o que é novo). Os cachorros tornam-se progressivamente capazes de comunicar, e adquirem o sentido da hierarquia interpretando as represálias maternas, os sinais olfactivos e de postura.
Se, por falta de tempo ou de observação, não se aproveita o período de atracção do cachorro (geralmente 3 a 9 semanas) para o acostumar ao seu futuro ambiente, será muito mais difícil rectificar os maus hábitos adquiridos.
Este período, extremamente sensível e maleável, pode ser explorado pelo proprietário ou criador para:- favorecer os contactos com os futuros proprietários (em especial com as crianças) caso se trate de um animal de companhia, e com os indivíduos com os quais deverá conviver em paz (carteiros, gatos, ovelhas),- habituar o cachorro aos estímulos que encontrará na sua vida futura (barulhos, odores de roupa, tiros se tratar de um cão de caça como o Setter ou o Perdigueiro, carros, helicópteros, etc.),- reforçar a aprendizagem da hierarquia, impondo-lhe, se necessário, posturas de submissão (segurando-o pelo dorso ou pela pele do pescoço). Pelo mesmo método, é possível reforçar os comportamentos desejados e reprimir as actividades indesejadas;- motivar os contactos entre cachorros, sancionando aqueles que ainda não controlam bem a intensidade da sua mordida,- observar o comportamento dos cachorros para poder orientar a escolha dos futuros proprietários, em função do carácter de cada um. As tendências para a dominância podem ser percebidas a partir desta época, através de jogos, de imitações sexuais e dos comportamentos alimentares. Em algumas raças (Cocker, Golden), a agressividade tornou-se mesmo um motivo de não confirmação.- muitas atitudes ditas "naturais" podem ser adquiridas durante este período, principalmente se a mãe estiver habituada a esses estímulos e de evidenciar uma postura calma junto da sua ninhada durante o período de aversão.
Posto isto, aconselham-se classicamente dois períodos propícios para a venda dos cachorros:- a partir da 7° semana, se o proprietário entende de educação canina e deseja adquirir um cachorro "maleável";- no final do período de aversão (pela 12° semana), se o cliente procura um cachorro "pronto", que já tenha sido socializado e ensinado por um profissional.
Em todos os casos, será sempre útil orientar a escolha do futuro proprietário, de modo a obter um cachorro adaptado às suas exigências (ver os testes comportamentais de Campbel). Também devem ser dados conselhos de socialização que deverão ser posteriormente reforçados pelo apoio do Médico Veterinário durante a consulta pós-compra.
Para evitar uma ligação demasiado forte do cão ao seu dono (que frequentemente se traduz em danos ambientais quando o cão é deixado sozinho), será bom lembrar do fenómeno natural de "desligamento" que ocorre antes da puberdade quando o cachorro é deixado com a mãe.
segunda-feira, 31 de maio de 2010
O que é um CÃO DE TRABALHO?
É comum ouvirmos falar de cães de trabalho e de linhas de trabalho, mas o que é que isso significa? Existirá alguma definição do que é e o que não é um cão de trabalho? Estas questões terão diferente respostas e significados para cada pessoa, daí a dificuldade em obtermos uma definição consensual. Com este artigo tentamos encontrar uma definição universal de cão de trabalho, respondendo ás questões mais comuns.O que são "drives" de trabalho?Um cão de trabalho necessita de ter drives e instintos elevados para poder cumprir a função para a qual a sua raça foi seleccionada. Os cães que utilizamos para o trabalho de defesa, protecção e guarda pertencem habitualmente ao grupo 1 (Pastores) e grupo 2 (Molossos, Pinschers, Schnauzers) que são também os mais utilizados nos desportos de IPO/RCI (Sch) ou Ring (Mondio-Ring, Ring Belga, etc). Para não complicar em demasia, vamos debruçar-mo-nos sobre 3 disciplinas: IPO, Ring e utilidade pública (Policia/Militar). Um cão, para estar apto a desempenhar uma destas funções precisa dos seguintes aspectos, nas correctas proporções: instinto de sobrevivência, instinto de presa, confiança elevada, alguma dominancia, agilidade, endurance e boa saúde. Portanto a partir do momento em que um cão é capaz de desempenhar as tarefas para as quais a sua raça foi criada, ele é um cão de trabalho.Podemos considerar como cão de trabalho aquele que se encontra ainda a treinar para o seu primeiro titulo?Um cão que está a treinar para obter o seu primeiro titulo é já um cão de trabalho pois já está inserido num programa de treino muito especifico e com objectivos claros. A rotina normal do treino para IPO/RCI e de Ring engloba uma série de exercicios de pistagem/obediência/defesa com graus de dificuldade crescentes, de um dia a dia com regrado, de toda uma preparação fisica quer ao nível da agilidade como do endurance, do constante fortalecimento do elo cão/condutor...- pensemos num atleta que se prepara para as suas provas desportivas! Um cão que se mostra capaz e alegre durante este tipo de treino será já um cão de trabalho em potência; e oficialmente um cão de trabalho ao atingir o seu titulo.
Zyon Van´T Singelberg (Tyson V.H.Polderbos x Sliema V.H.Reinaertshof)BH, GHP3,IPO3,BRK RST,HD B
Um cão de trabalho tem obrigatoriamente de ter um titulo de trabalho?Deveria ter. Oficialmente terá que ter. Contudo, por vezes o facto de o cão não ter um titulo de trabalho é única e exclusivamente culpa do dono/treinador. Todos conhecemos excelentes cães, com drives fantasticos, em mãos de pessoas que simplesmente não os sabem treinar ou que estão interessados nisso.Por outro lado há cães de trabalho que são cães de capacidades médias nas mãos de treinadores experientes - é o que se chama de cães feitos.Um mau treinador nunca consegue melhorar o cão, apenas consiguirá disfarçar algumas lacunas, mas pouco mais; e por vezes até arruina um bom cão; enquanto que um bom treinador saberá avaliar o cão, e descobrir a forma de treino mais adequado para o levar a melhorar - quando ouvir um treinador dizer que está a "subir" um cão, trata-se exactamente disso.Há cães adultos (com 2 anos e mais), que nunca tiveram qualquer tipo de treino, e que em uma ou duas sessões de treino mordem a manga com uma mordida cheia e forte, sem lutarem agressivamente com o figurante, e que aguentam até a pressão do bastão e o som do chicote - estes são cães com drives elevados e correctos, o instinto já nasceu com eles e apenas precisa de ser despertado e direccionado.Concluindo, para ter os drives correctos para trabalho não é necessário grande treino (esse é para os "limar" e direccionar a um trabalho especifico) e nem todos os cães com titulo de trabalho são verdadeiros cães de trabalho na sua essência. MAS oficialmente apenas estes últimos são reconhecidos. Daí a importância de sensibilizar os donos de Rottweilers para os desportos que podem e devem praticar com os seus cães - nomeadamente o IPO/RCI - contribuindo assim para um aumento do numero de Rottweilers com provas dadas, mais equilibrados, treinados, e com um forte elo de ligação com o seu dono.Um cão de trabalho necessita de um titulo de IPO/RCI, ou pode ter outro titulo?O titulo mais comum nesta raça e o mais respeitado é o de IPO/RCI. Esta é também a prova de selecção da raça por excelência. Na Alemanha (país de origem não só do Rottweiler, como de outras nobres raças de trabalho como o Pastor Alemão e o Dobermann)o IPO/RCI (Schutzhund) é muito popular. Foi criado pelo German GSD Club (Clube do Pastor Alemão) para testar e manter a funcionalidade e o caracter correcto para trabalho do Pastor Alemão.Entretanto, na Belgica, os proprietários e criadores da raça Pastor Belga criaram o "Ringsport" (desporto de Ring) para testar e manter a funcionalidade e caracter do Pastor Belga Malinois, sendo seguidos pela França e Holanda. Temos também os cães de utilidade pública ao serviço da Polícia/Forças Armadas, que têm um treino semelhante ao RCI e ao Mondio-Ring, mas sempre simulando situações reais do dia a dia e que têm titulos como: POL.DH., MIL.DH..Resumindo, todos os titulos que permitam a uma raça entrar nas classes de trabalho são válidos: IPO/RCI/Schutzhund, Ringsport, Pol.DH, Mil.DH, CQN. A opinião geral sobre um Rottweiler que está a trabalhar em programas de obediência, pastoreio ou agility, é que este não pode ser considerado um cão de trabalho...uma opinião algo discutivel, mas geralmente aceite.
Cujo du Dauchant (Tyson Van Het Polderbos x Xziria Du Dauchant) BH, RST, TST, GHP3, SCHH3,IPO3 HD:A ED:1 SOC:0
Para obter um titulo, o cão tem que ter uma pontuação minima?Um cão de IPO/RCI tem que ter os minimos de 70-70-80 (220/300) para passar a prova. Os drives d etrabalho são mostrados e testados em todas as fases da prova e um verdadeiro admirador de cães de trabalho respeitará as 3 fases de igual forma: Pistagem, Obediência e Defesa. Teoricamente o cão que passa com os minimos de 70-70-80 é um cão de trabalho. Será preciso observar se o cão teve essa pontuação porque foi mal conduzido, ou mal treinado, mas demonstrando ao longo das três disciplinas o caracter e drives correctos; ou se simplesmente é um cão mediano.Na nossa opinião, as três fases do IPO/RCI revestem-se de igual importância:1)Pistagem: prova a capacidade de olfacto e de seguir um rasto especifico(instinto de sobrevivência), e é também um exercício de obediência (controlo e marcação de objectos).2)Obediência: prova a capacidade de cooperar com o condutor (velocidade de execução e alegria) e o controlo.3)Defesa: testa o instinto de presa, a mordida, a capacidade de se acalmar, a velocidade de reação e a obediência (controlo)A fase da Defesa pode ser avaliada pelo juíz como "A" (coragem pronunciada)seja qual for a pontuação. Assim, um cão pode obter a pontuação de 72A o que significa que perdeu pontos pela falta de obediência (controlo) mas não por não demonstrar os correctos drives face ao figurante.É possivel um cão de trabalho perder uma prova ou falhar um titulo?Um cão demasiado dominante e com drives demasiado elevadas e não controladas pode falhar na prova pelas razões óbvias. Um cão excessivamente dominante nem sempre obedece ao condutor, prrincipalmente se não tiver tido um treino adequado á sua "dureza"; um exemplo perfeito é o cão que não larga a manga quando é dado o comando. Ele perderá pontospreciosos devido á sua falta de obediência. Outro exemplo comum é o do cão que tem drives extremas para trabalho, mas que não foi sociabilizado correctamente, mostrando agressividade gratuita em relação a estranhos e outros cães, estes cães, que poderiam ser excelentes cães de trabalho, nunca passarão um teste de caracter, um teste de sociabilidade, ou um BH - provas obrigatórias para os cães poderem ser inscritos em provas de trabalho de IPO/RCI ou de Ring.Um cão de trabalho tem que ter alguma agressividade ou dureza?Na nossa opinião, um cão de trabalho só é completo se tiver suficiente instinto de defesa e de protecção. Um cão que obtenha pontuações excelentes em provas desportivas, mas que depois deixe qualquer estranho entrar na casa do dono, no carro, ou que não mostre atitude caso o dono seja atacado, não é um cão de trabalho completo, pois não mostra ter os instintos correctos. O cão com drives correctos avisará o dono ausente ladrando, e barrará a entrada ao estranho, mostrando agressividade defensiva caso seja provocado, mas mantendo-se firme caso o estranho se imobilize, aguardando a chegada do dono. Há alguns casos de cães que deixam o estranho entrar mas não o deixam sair, esta atitude também está correcta, pois mostra que o cão tem drives mas também tem equilibrio, só reagindo agressivamente a uma agressão. Cão que não tenham a dureza suficiente também terão problemas face a situações inesperadas, como o ser pisado acidentalmente pelo figurante enquanto está a ser carregado na manga; ou face a um figurante canhoto que leva a manga e o bastão nas posições inversas ao normal,etc. Quando uma destas situações acontece insperadamente a um cão que tem o nivel ideal de agressividade-dureza, o cão passará do drive de defesa para o drive de luta, firmando a sua posição com maior força e confiança. O cão "feito" e aquele que não teve a rotina de treino correcta hesitará por instantes 8podendo perder pontos) ou fugirá. Um cão de trabalho tem que vir de linhas de trabalho? Existem dois tipos de cães de trabalho de topo: o cão criado por coincidência e o cão que vem de linhas de trabalho com provas dadas. Ambos serão cães de topo, mas nós preferimos os últimos. Os bom cães feitos, ou fruto de coincidência, não reproduzirão as suas qualidades (pois não são genéticas mas sim adequiridas) á sua descendência.
CH IPO III BH SCHH III Tyson Van Het Polderbos- HD-free / ED-free- 1998 - Belgian Champion of all breeds- 1998 - Belgian Champion of the Belgian Rottweiler Club- 1999 - Worldchampion with Belgian team in Stockerau/Austria- 2000 - World Champion of Rottweilers- 2000 - Belgian Champion of the Belgian Rottweiler Club- 2000 - 1:st place "Coupe du Luxembourg"- 2001 - 3:rd place of International Federation of Rottweilers- 2001 - Belgian Champion of the Belgian Rottweiler Club
Pode-se considerar como cão de trabalho o irmão/irmã de ninhada de um cão de trabalho?
Os irmãos de ninhada carregam a mesma cinformação genética, contudo podem e existem habitualmente diferenças de caracter entre os cães de uma mesma ninhada (cada um é um individuo único). Logo, por ser irmão de ninhada de um CH de trabalho, não significa que esse cão terá as mesmas aptidões. Está mais habilitado a tê-las, mas não é seguro que as terá efectivamente.Um cão de trabalho é um cão feio, morfologicamente incorrecto?
Na raça Rottweiler não há uma diferença tão acentuada entre linhas de trabalho e de beleza como acontece noutras raças, como o Pastor Alemão, que apresenta diferenças morfológicas e de estrutura entre as duas linhas. Há muitos cães de trabalho que entram nos shows de beleza e que produzem excelentes cães morfologicamente correctos. O oposto já é mais dificil, caso contrário, não existiriam tantos Rottweilers inaptos para trabalho por não apresentarem o caracter correcto.
Um cão de trabalho produz cães de trabalho?
Um verdadeiro cão de trabalho com todos os requisitos anteriormente mencionados produzirá, se cruzado correctamente, potenciais cães de trabalho.
Tyson V.H.Polderbos
Conclusão:
Se os Criadores forem os primeiros a testar os seus cães não só morfologicamente, mas também em provas de trabalho; e se forem capazes de ver a diferença entre um talento natural e um cão feito; teremos excelentes cães, cães morfologicamente correctos e funcionais : cães completos!
Habitualmente pensa-se em machos quando se fala em reprodutores e trabalho. Neste texto a palavra CÃO abrange machos e femeas. Na verdade, a femea é tão ou ainda mais importante que o macho, pois esta tem obrigatoriamente de ser sempre de topo já que é a responsável por 70-80% do caracter e drives dos cachorros. Todos os cães reprodutores deveriam ser selecionados através de testes de caracter, e do ZTP da raça (Teste de Aptidão para Criação), já para não falar de provas de IPO/RCI; e não apenas pelas provas de beleza. Um cão completo tem a melhor morfologia para a mais elevada funcionalidade. Uma sem a outra resultam em cães incompletos que em nada beneficiam a raça.
Enquanto os criadores não optarem pelo equilibrio da raça, continuaremos a ver Rottweilers que apenas têm o aspecto de um, mas nenhum caracter e Rottweilers com caracter mas extremamente incorrectos perante o estalão morfológico da raça.
Texto escrito por Cristina Paulo adaptado de What is a real Working-Dog de Guy Verschatse
Zyon Van´T Singelberg (Tyson V.H.Polderbos x Sliema V.H.Reinaertshof)BH, GHP3,IPO3,BRK RST,HD B
Um cão de trabalho tem obrigatoriamente de ter um titulo de trabalho?Deveria ter. Oficialmente terá que ter. Contudo, por vezes o facto de o cão não ter um titulo de trabalho é única e exclusivamente culpa do dono/treinador. Todos conhecemos excelentes cães, com drives fantasticos, em mãos de pessoas que simplesmente não os sabem treinar ou que estão interessados nisso.Por outro lado há cães de trabalho que são cães de capacidades médias nas mãos de treinadores experientes - é o que se chama de cães feitos.Um mau treinador nunca consegue melhorar o cão, apenas consiguirá disfarçar algumas lacunas, mas pouco mais; e por vezes até arruina um bom cão; enquanto que um bom treinador saberá avaliar o cão, e descobrir a forma de treino mais adequado para o levar a melhorar - quando ouvir um treinador dizer que está a "subir" um cão, trata-se exactamente disso.Há cães adultos (com 2 anos e mais), que nunca tiveram qualquer tipo de treino, e que em uma ou duas sessões de treino mordem a manga com uma mordida cheia e forte, sem lutarem agressivamente com o figurante, e que aguentam até a pressão do bastão e o som do chicote - estes são cães com drives elevados e correctos, o instinto já nasceu com eles e apenas precisa de ser despertado e direccionado.Concluindo, para ter os drives correctos para trabalho não é necessário grande treino (esse é para os "limar" e direccionar a um trabalho especifico) e nem todos os cães com titulo de trabalho são verdadeiros cães de trabalho na sua essência. MAS oficialmente apenas estes últimos são reconhecidos. Daí a importância de sensibilizar os donos de Rottweilers para os desportos que podem e devem praticar com os seus cães - nomeadamente o IPO/RCI - contribuindo assim para um aumento do numero de Rottweilers com provas dadas, mais equilibrados, treinados, e com um forte elo de ligação com o seu dono.Um cão de trabalho necessita de um titulo de IPO/RCI, ou pode ter outro titulo?O titulo mais comum nesta raça e o mais respeitado é o de IPO/RCI. Esta é também a prova de selecção da raça por excelência. Na Alemanha (país de origem não só do Rottweiler, como de outras nobres raças de trabalho como o Pastor Alemão e o Dobermann)o IPO/RCI (Schutzhund) é muito popular. Foi criado pelo German GSD Club (Clube do Pastor Alemão) para testar e manter a funcionalidade e o caracter correcto para trabalho do Pastor Alemão.Entretanto, na Belgica, os proprietários e criadores da raça Pastor Belga criaram o "Ringsport" (desporto de Ring) para testar e manter a funcionalidade e caracter do Pastor Belga Malinois, sendo seguidos pela França e Holanda. Temos também os cães de utilidade pública ao serviço da Polícia/Forças Armadas, que têm um treino semelhante ao RCI e ao Mondio-Ring, mas sempre simulando situações reais do dia a dia e que têm titulos como: POL.DH., MIL.DH..Resumindo, todos os titulos que permitam a uma raça entrar nas classes de trabalho são válidos: IPO/RCI/Schutzhund, Ringsport, Pol.DH, Mil.DH, CQN. A opinião geral sobre um Rottweiler que está a trabalhar em programas de obediência, pastoreio ou agility, é que este não pode ser considerado um cão de trabalho...uma opinião algo discutivel, mas geralmente aceite.
Cujo du Dauchant (Tyson Van Het Polderbos x Xziria Du Dauchant) BH, RST, TST, GHP3, SCHH3,IPO3 HD:A ED:1 SOC:0
Para obter um titulo, o cão tem que ter uma pontuação minima?Um cão de IPO/RCI tem que ter os minimos de 70-70-80 (220/300) para passar a prova. Os drives d etrabalho são mostrados e testados em todas as fases da prova e um verdadeiro admirador de cães de trabalho respeitará as 3 fases de igual forma: Pistagem, Obediência e Defesa. Teoricamente o cão que passa com os minimos de 70-70-80 é um cão de trabalho. Será preciso observar se o cão teve essa pontuação porque foi mal conduzido, ou mal treinado, mas demonstrando ao longo das três disciplinas o caracter e drives correctos; ou se simplesmente é um cão mediano.Na nossa opinião, as três fases do IPO/RCI revestem-se de igual importância:1)Pistagem: prova a capacidade de olfacto e de seguir um rasto especifico(instinto de sobrevivência), e é também um exercício de obediência (controlo e marcação de objectos).2)Obediência: prova a capacidade de cooperar com o condutor (velocidade de execução e alegria) e o controlo.3)Defesa: testa o instinto de presa, a mordida, a capacidade de se acalmar, a velocidade de reação e a obediência (controlo)A fase da Defesa pode ser avaliada pelo juíz como "A" (coragem pronunciada)seja qual for a pontuação. Assim, um cão pode obter a pontuação de 72A o que significa que perdeu pontos pela falta de obediência (controlo) mas não por não demonstrar os correctos drives face ao figurante.É possivel um cão de trabalho perder uma prova ou falhar um titulo?Um cão demasiado dominante e com drives demasiado elevadas e não controladas pode falhar na prova pelas razões óbvias. Um cão excessivamente dominante nem sempre obedece ao condutor, prrincipalmente se não tiver tido um treino adequado á sua "dureza"; um exemplo perfeito é o cão que não larga a manga quando é dado o comando. Ele perderá pontospreciosos devido á sua falta de obediência. Outro exemplo comum é o do cão que tem drives extremas para trabalho, mas que não foi sociabilizado correctamente, mostrando agressividade gratuita em relação a estranhos e outros cães, estes cães, que poderiam ser excelentes cães de trabalho, nunca passarão um teste de caracter, um teste de sociabilidade, ou um BH - provas obrigatórias para os cães poderem ser inscritos em provas de trabalho de IPO/RCI ou de Ring.Um cão de trabalho tem que ter alguma agressividade ou dureza?Na nossa opinião, um cão de trabalho só é completo se tiver suficiente instinto de defesa e de protecção. Um cão que obtenha pontuações excelentes em provas desportivas, mas que depois deixe qualquer estranho entrar na casa do dono, no carro, ou que não mostre atitude caso o dono seja atacado, não é um cão de trabalho completo, pois não mostra ter os instintos correctos. O cão com drives correctos avisará o dono ausente ladrando, e barrará a entrada ao estranho, mostrando agressividade defensiva caso seja provocado, mas mantendo-se firme caso o estranho se imobilize, aguardando a chegada do dono. Há alguns casos de cães que deixam o estranho entrar mas não o deixam sair, esta atitude também está correcta, pois mostra que o cão tem drives mas também tem equilibrio, só reagindo agressivamente a uma agressão. Cão que não tenham a dureza suficiente também terão problemas face a situações inesperadas, como o ser pisado acidentalmente pelo figurante enquanto está a ser carregado na manga; ou face a um figurante canhoto que leva a manga e o bastão nas posições inversas ao normal,etc. Quando uma destas situações acontece insperadamente a um cão que tem o nivel ideal de agressividade-dureza, o cão passará do drive de defesa para o drive de luta, firmando a sua posição com maior força e confiança. O cão "feito" e aquele que não teve a rotina de treino correcta hesitará por instantes 8podendo perder pontos) ou fugirá. Um cão de trabalho tem que vir de linhas de trabalho? Existem dois tipos de cães de trabalho de topo: o cão criado por coincidência e o cão que vem de linhas de trabalho com provas dadas. Ambos serão cães de topo, mas nós preferimos os últimos. Os bom cães feitos, ou fruto de coincidência, não reproduzirão as suas qualidades (pois não são genéticas mas sim adequiridas) á sua descendência.
CH IPO III BH SCHH III Tyson Van Het Polderbos- HD-free / ED-free- 1998 - Belgian Champion of all breeds- 1998 - Belgian Champion of the Belgian Rottweiler Club- 1999 - Worldchampion with Belgian team in Stockerau/Austria- 2000 - World Champion of Rottweilers- 2000 - Belgian Champion of the Belgian Rottweiler Club- 2000 - 1:st place "Coupe du Luxembourg"- 2001 - 3:rd place of International Federation of Rottweilers- 2001 - Belgian Champion of the Belgian Rottweiler Club
Pode-se considerar como cão de trabalho o irmão/irmã de ninhada de um cão de trabalho?
Os irmãos de ninhada carregam a mesma cinformação genética, contudo podem e existem habitualmente diferenças de caracter entre os cães de uma mesma ninhada (cada um é um individuo único). Logo, por ser irmão de ninhada de um CH de trabalho, não significa que esse cão terá as mesmas aptidões. Está mais habilitado a tê-las, mas não é seguro que as terá efectivamente.Um cão de trabalho é um cão feio, morfologicamente incorrecto?
Na raça Rottweiler não há uma diferença tão acentuada entre linhas de trabalho e de beleza como acontece noutras raças, como o Pastor Alemão, que apresenta diferenças morfológicas e de estrutura entre as duas linhas. Há muitos cães de trabalho que entram nos shows de beleza e que produzem excelentes cães morfologicamente correctos. O oposto já é mais dificil, caso contrário, não existiriam tantos Rottweilers inaptos para trabalho por não apresentarem o caracter correcto.
Um cão de trabalho produz cães de trabalho?
Um verdadeiro cão de trabalho com todos os requisitos anteriormente mencionados produzirá, se cruzado correctamente, potenciais cães de trabalho.
Tyson V.H.Polderbos
Conclusão:
Se os Criadores forem os primeiros a testar os seus cães não só morfologicamente, mas também em provas de trabalho; e se forem capazes de ver a diferença entre um talento natural e um cão feito; teremos excelentes cães, cães morfologicamente correctos e funcionais : cães completos!
Habitualmente pensa-se em machos quando se fala em reprodutores e trabalho. Neste texto a palavra CÃO abrange machos e femeas. Na verdade, a femea é tão ou ainda mais importante que o macho, pois esta tem obrigatoriamente de ser sempre de topo já que é a responsável por 70-80% do caracter e drives dos cachorros. Todos os cães reprodutores deveriam ser selecionados através de testes de caracter, e do ZTP da raça (Teste de Aptidão para Criação), já para não falar de provas de IPO/RCI; e não apenas pelas provas de beleza. Um cão completo tem a melhor morfologia para a mais elevada funcionalidade. Uma sem a outra resultam em cães incompletos que em nada beneficiam a raça.
Enquanto os criadores não optarem pelo equilibrio da raça, continuaremos a ver Rottweilers que apenas têm o aspecto de um, mas nenhum caracter e Rottweilers com caracter mas extremamente incorrectos perante o estalão morfológico da raça.
Texto escrito por Cristina Paulo adaptado de What is a real Working-Dog de Guy Verschatse
Lei 7.124/08- VEJA O AUTOR DA LEI E A GOVERNADORA ....
NÃO ENTRARAM EM CONTACTO COM CLUBES DE RAÇAS,CRIADORES,ASSOÇIAÇÕES,PROPIETARIOS DE CÃES PARA A APROVAÇÃO ESSA LEI TRATARAM O ASSUNTO COMO CASO DE SEGURANÇA PUBLICA E PRONTO !
Lei 7.124/08-“Proibe no Estado do Pará a circulação de cães de grande e médio, tais como das raças Pit Bull, Rottweiler, Dobermann, Mastim Napolitano, Fila Brasileiro, Pastor Alemão, Boxer, Bull Terrier, Dogue Alemão, entre outros, nas vias públicas, praças, parques, jardins e locais de aglomeração de pessoas, exceto se conduzidos por seus donos, adestradores ou tratadores sob coleira, corrente ou guia curta (máximo 1,5 metros), enforcador de aço e utilizando focinheira E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS”
Lei 7.124/08-“Proibe no Estado do Pará a circulação de cães de grande e médio, tais como das raças Pit Bull, Rottweiler, Dobermann, Mastim Napolitano, Fila Brasileiro, Pastor Alemão, Boxer, Bull Terrier, Dogue Alemão, entre outros, nas vias públicas, praças, parques, jardins e locais de aglomeração de pessoas, exceto se conduzidos por seus donos, adestradores ou tratadores sob coleira, corrente ou guia curta (máximo 1,5 metros), enforcador de aço e utilizando focinheira E DÁ OUTRAS PROVIDÊNCIAS”
Por que fazer prova fora de um sistema de clube de cães de raça ?
bem o principal motivo é que o adestramento é uma actividade de prestação de serviço não apenas um hobby, como acontece nos julgamentos de algumas entidades cinofilas que tem seus regulamentos estatudos de acordo com interesses próprios de suas actividades ou filiações !
outro motivo o mas comum é a falta de sintonia aqui na nossa região entre dirigentes de clubes de raças com a atividade de adestramento tendo em alguns casos uma certa discriminação de alguns dirigentes de clubes de raças e de profissionais de adestramento.
outro factor muito forte para provas de adestramento ser feito fora dos clubes de raças é o entendimento da necessidade da actividade na prestação de serviço a população em geral, tendo actividade um carácter prestativo não hobbysta exigindo um conhecimento profissional adguado para uma realização sastifatoria da prestação do serviço que não compete a uma entidade de beleza de cães raça !
NOSSAS PROVAS SÃO EFECTIVA PARA UM CÃO DE TRABALHO REAL NÃO PARA ESPORTE OU HOBBY ! um cão obediente dentro de espaço controlado sem estímulos que provoquem sua desobediencia é uma coisa cães que passeia na ruas é outra esse é nosso objectivo com as provas fora de clubes de raça sabemos qual é a real necessidade de donos de cães !
Ter controle, aptidão e ser qualificado para executar a tarefa para qual fora adestrado é a meta das nossas provas !
bem o principal motivo é que o adestramento é uma actividade de prestação de serviço não apenas um hobby, como acontece nos julgamentos de algumas entidades cinofilas que tem seus regulamentos estatudos de acordo com interesses próprios de suas actividades ou filiações !
outro motivo o mas comum é a falta de sintonia aqui na nossa região entre dirigentes de clubes de raças com a atividade de adestramento tendo em alguns casos uma certa discriminação de alguns dirigentes de clubes de raças e de profissionais de adestramento.
outro factor muito forte para provas de adestramento ser feito fora dos clubes de raças é o entendimento da necessidade da actividade na prestação de serviço a população em geral, tendo actividade um carácter prestativo não hobbysta exigindo um conhecimento profissional adguado para uma realização sastifatoria da prestação do serviço que não compete a uma entidade de beleza de cães raça !
NOSSAS PROVAS SÃO EFECTIVA PARA UM CÃO DE TRABALHO REAL NÃO PARA ESPORTE OU HOBBY ! um cão obediente dentro de espaço controlado sem estímulos que provoquem sua desobediencia é uma coisa cães que passeia na ruas é outra esse é nosso objectivo com as provas fora de clubes de raça sabemos qual é a real necessidade de donos de cães !
Ter controle, aptidão e ser qualificado para executar a tarefa para qual fora adestrado é a meta das nossas provas !
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